#TIMLeague
Всероссийская лига по технологиям информационного моделирования

Где талант встречает проект

Миссия «ТИМ лиги»: ускорять переход отрасли к умному и ответственному строительству — соединяя лучших студентов России с компаниями через практические BIM-кейсы, в которых талант мгновенно превращается в результат.

Смотреть пакеты Связаться
Целевой доступ к сильнейшим джуниорам AEC
Реальные кейсы и измеримые HR-результаты
Имидж лидера цифрового строительства
Что получает партнёр
  • Лид-лист финалистов с портфолио и согласиями
  • Доступ к площадке HR-дней и портфолио-ревью
  • Отчёт по HR-воронке и медиа-метрикам

Цифры, которые работают на вас

Охват студенческого и молодого инженерного сообщества по всей стране.

50 000+
студентов в охвате
1 500+
участников
40+
учебных заведений
ТОП
лучшие студенты отрасли на выходе

Задание для участников

Возвести BIM-модель по рабочей документации реального объекта, выявить и проанализировать коллизии, подготовить отчёт.

Процесс

  1. Получение пакета РД и исходных данных.
  2. Построение информационной модели (AR/KR/ОВ/ВК/ЭОМ) с корректной структурой и атрибутами.
  3. Clash-анализ и формирование ведомости коллизий с предложениями по устранению.
  4. Подготовка отчёта: качество данных, принятые решения, метрики модели (LOD/LOI), экспортные формы.

Содержание РД, формат моделей и используемое ПО согласуем с партнёром.

Критерии оценки

  • Полнота и корректность атрибутов, единый нейминг и классификация элементов.
  • Качество моделирования узлов, сопряжений и связей между разделами.
  • Глубина и корректность анализа коллизий, обоснованность решений.
  • Ясность, структурность и воспроизводимость отчёта (скриншоты, ведомости, выгрузки).

Дополнительно может учитываться соблюдение стандарта данных и корректность экспортов (IFC/формы).

Дорожная карта партнёрства

Ключевые этапы и точки участия партнёра. Сроки, роли и отчётность закрепляем в SLA.

Март Работы участников

Что происходит

  • Старт кейса: выдача РД и требований к моделям.
  • Моделирование и подготовка материалов участниками.
  • Медиа-старт: анонсы, продвижение, сбор целевых откликов.

Где участвует партнёр

  • Мастер-класс / продуктовая сессия (до 60–90 мин).
  • Закрепляем требования к профилю кандидатов (фильтры под 70% match).
  • Контент-интеграции (анонсы, комментарий эксперта, эмплойер-бренд).
300+ целевых откликов бренд в анонсах мастер-класс
Апрель Проверка и отбор

Что происходит

  • Промежуточная проверка работ, рейтинги и допуск к финалу.
  • Сбор и сортировка откликов, подготовка HR-листов.
  • Медиа-кампания: промежуточные итоги и истории участников.

Где участвует партнёр

  • Жюри/экспертиза на отборе.
  • HR-день: speed-dating, портфолио-ревью, интервью-слоты.
  • Приоритизация кандидатов и планирование интервью.
интервью: 50 (план) подходящих: ≈70% бренд в итогах
Май Финал и награждение

Что происходит

  • Финальные защиты, подведение итогов.
  • Награждение победителей, публикация результатов.
  • Пост-кампания: пресс-релиз, кейсы, соцсети.

Где участвует партнёр

  • Выступление на финале и вручение призов.
  • Офферы и выходы (план: до 5).
  • Итоговый отчёт: лиды/интервью/офферы, медиа-охват, трафик.
офферы/выходы публичное признание итоговый отчёт

Все точки участия и KPI фиксируются в SLA: роли, тайминги, формат участия и отчётность.

Метрики и KPI

Ориентиры для пакета «Генеральный партнёр». Значения настраиваем под ваши задачи и фиксируем в SLA с методикой расчёта.

0
Целевые отклики (не менее)
0
Соответствуют требованиям (≈70%)
0
Интервью (план)
0
Выходы (план)
Соответствие профилю ≈ 70%
Интервью/подходящих ≈ 24%
Выходы/интервью ≈ 10%

Time-to-Hire (медиана)

 дн.

Стоимость целевого отклика

 ₽

Расчёт: бюджет 1 000 000 ₽ / 300 целевых откликов.

NPS участников

+

NPS (Net Promoter Score) = % промоутеров (оценка 9–10) − % критиков (0–6). Пассивные (7–8) не учитываются. Диапазон: −100…+100.

Медиа-охват кампании (показы)

Суммарно по нашим каналам и партнёрам; детализируем по источникам в отчёте.

Трафик в компанию (переходы)

Клики на сайт/карьерную страницу/бот компании. Трекинг через UTM и события.

Партнёрские пакеты

Без указания стоимости — соберём под ваши цели: HR-подбор, бренд, продукт.

Титульный партнёр

  • Совместный нейминг, эксклюзив в категории
  • 2 кейса-номинации + 2–3 мастер-класса
  • Branded HR-Day (до 4 часов), 2 слота портфолио-ревью
  • Приоритетный доступ к базе финалистов/лауреатов
  • 8–10 медиа-интеграций, доминирующее брендирование

Генеральный партнёр

  • 1 кейс-номинация + 1 мастер-класс
  • HR-сессия (до 2 часов) + портфолио-ревью
  • 5–7 медиа-интеграций
  • Ранний доступ к базе после титульного

Партнёр номинации

  • Имени-брендинг номинации (лендинг, задание, дипломы)
  • Эксперт в жюри + 1 час speed-dating
  • 3–4 медиа-интеграции
  • Сегментированный доступ к участникам вашей номинации

Технологический партнёр

  • Статус в разделе «Инструменты», витрина работ в вашем ПО
  • 1–2 тех-сессии (гайд/разбор), учебные лицензии/облака
  • Отчёт по использованию и обратной связи

Официальный партнёр

  • Логотип на сцене/лендинге/раздатке
  • Экспертная панель на отборе
  • До 3 медиа-интеграций
  • 1 слот портфолио-ревью (30–45 минут)

Информационный партнёр

  • Совместные анонсы/итоги, логотип и ссылка
  • 3–5 выходов в каналах партнёра
  • Сводка охватов и UTM-трафика

Контакты

Свяжитесь с оргкомитетом — соберём индивидуальный пакет интеграций под ваши задачи.

Оргкомитет «ТИМ лиги»

Написать на почту Написать в Telegram

Материалы по запросу

  • Шаблон финального отчёта с HR и медиа-метриками
  • Гайдлайн по брендированию и примеры креативов
  • Примеры кейсов и рубрикатор оценки работ

Все интеграции фиксируются в SLA (с KPI и календарём).

Made on
Tilda